Адреса: *********
**********************
Телефон/факс: (044) 455-05-72, (044) 455-05-75
Email: info@usg.org.ua

Загальні короткострокові програми

Повернутися

Управління змінами (очна)

Тривалість:
два дні
Обсяг програми:
0,33 кредиту ЄКТС
Вартість програми:
для державних службовців та посадових осіб ОМС – безкоштовно
Місце проведення:
м. Київ, вул. Шепелєва 3-а (Тренінговий центр УШУ)
Форма навчання:
очна
Дати початку:
Керівник програми:
Відділ взаємодії з органами державної влади та місцевого самоврядування Тренінгового центру УШУ
тел. +38 (098) 350-33-23,
+38 (093) 364-50-17,
044-223-49-26,
044-223-49-27,
044-455-05-73
електронна адреса: trening-centr@usg.org.ua

ОПИС І МЕТА ПРОГРАМИ:

Розвиток у державних службовців компетентностей з питань управління змінами, формування навичок управління змінами у діяльності державних органів

Перелік професійних компетентностей, на підвищення рівня яких спрямовано програму:

  • управління змінами;
  • впровадження змін;
  • прийняття ефективних рішень;
  • комунікація та взаємодія

ЗМІСТ ПРОГРАМИ:

  • Тема 1. Сутність змін
  • Тема 2. Результативність та ефективність управління змінами
  • Тема 3. Управління опором змінам

Для успішного проходження навчання Вам необхідно:

Подати заявку на Порталі управління знаннями. Далі, Вам на вказану вами електронну адресу буде надіслано лист з посиланням на Google анкету УШУ, яку необхідно обов’язково заповнити, що є остаточним етапом Вашої реєстрації на навчання.  

Звертаємо Вашу увагу, що Портал управління знаннями приймає заявки в обмеженій кількості в залежності від наявності вільних місць. У разі не заповнення Google анкети протягом двох діб заявка буде відхилена провайдером для надання можливості іншим бажаючим подати заявку на вказану програму. Реєстрація на програму закінчується за 2 (два) робочих дні до дати початку навчання.

!Наголошуємо!

До навчання в очному форматі допускаються слухачі, які зможуть пред’явити один з перелічених документів:

  • «зелений» COVID-сертифікат;
  • негативний ПЛР-тест, який діє 72 години з моменту забору зразка;
  • негативний експрес-тест на визначення антигена, який діє 72 години з моменту забору зразка.

РОЗРОБЛЕНО ДЛЯ:

державних службовців категорій «А» та «Б»

РЕЗУЛЬТАТИ НАВЧАННЯ (ЗНАННЯ, УМІННЯ, НАВИЧКИ):

ЗНАННЯ:

  • сутності та основних характеристик змін у діяльності державних службовців;
  • методів управління змінами.

УМІННЯ:

  • впроваджувати зміни з метою поліпшення існуючих процесів;
  • аналізувати вплив змін на роботу колективу, відділу, державного органу;
  • проводити оцінку результативності організаційних змін.

НАВИЧКИ:

  • планування та впровадження змін;
  • управління індивідуальними, груповими та організаційними змінами;
  • здійснення моніторингу та контролю змін.